القيادة والابتكار ومهارات المشاريع

تحتاج الشركات إلى رعاية القادة الذين يمكنهم مساعدة موظفيهم على أن يكونوا مبتكرين ومغامرين. تقدم هذه الدورة فرصة للمهنيين والقادة لتعلم كيفية تطوير الميزة الإبداعية لمواجهة التحدي المتمثل في القيادة المبتكرة الممتازة المطلوبة في مكان العمل.

 

ستسمح لك هذه الندوة التفاعلية للغاية بفحص نفسك ونقاط القوة والضعف لديك. سوف تقوم بتطوير مهارات الاتصال الخاصة بك ومهارات التعامل مع الآخرين لتعزيز قدراتك القيادية لتحقيق الابتكار ومهارات المؤسسة.

 

في نهاية هذه الدورة سيكون المشاركون قادرين على:

 

  • تطوير المهارات القيادية.
  • حقن العاطفة لتحفيز الناس.
  • شجع على التفكير خارج الصندوق.
  • تنمية وإدارة الإبداع.
  • فهم أفضل لكيفية قيادة الآخرين نحو الابتكار.
  • تعميق الأفكار الشخصية حول كيفية تنمية الإبداع في المنظمة.
  • تعزيز القدرة على تحفيز الموظفين وزيادة إنتاجيتهم.
  • تعلم كيفية توسيع مهارات القيادة الشخصية والإبداع إلى مهارات المؤسسة.
  • بناء تماسك المجموعة وعلاقتها.
  • تحسين المهارات القيادية.
  • تنمية المزيد من الثقة في التعامل مع الآخرين.
  • تطبيق الذكاء العاطفي لفهم الآخرين بشكل أفضل.
  • الاستفادة من المعرفة  بأساليب السلوك لتحسين القيادة.
  • تشجيع القدرات الابتكارية.
  • مساعدة الموظفين على تطوير استراتيجيات فعالة لإدارة التغيير.

 

  • الأفراد الذين لديهم إمكانات قيادية حقيقية
  • الأفراد الذين يتم إعدادهم للقيادة
  • الأفراد الذين أثبتوا قدرات قيادية أكبر
  • الأفراد الذين يمكنهم تدريب الآخرين
  • الأفراد الذين يرغبون في صقل قيادتهم المبتكرة

 

  • القيادة الملهمة.
  • قوة التأثير.
  • فهم وتطوير الآخرين.
  • القيادة الاستباقية.
  • التفويض كأسلوب قيادي
  • القيادة التحفيزية.

 

  • التفكير الجانبي.
  • الابتكار المنهجي.
  • الاستفادة من قوة التنوع.
  • تنمية الإبداع.
  • إدارة التغيير بشكل خلاق.
  • تنفيذ الابتكار.

 

  • تحسين نقاط قوتك القيادية الشخصية.
  • أن تصبح عامل تغير بيئي.
  • تطوير التمكين الشخصي.
  • استخدام المفردات التحويلية.
  • تعظيم مبادئ الاتصال الأساسية.
  • فهم 3 مستويات رئيسية من التواصل

 

  • ما هي المساءلة؟
  • تحسين المصداقية الشخصية.
  • القيادة بنزاهة.
  • شحذ مهارات الاتصال الخاصة بك.
  • الاستماع بالقلب.
  • إلهام وتوجيه الفريق.

  • بناء السندات.
  • التعاون وبناء الفريق.
  • تشكيل فرق ذكية عاطفيا.
  • حل النزاعات باستخدام الذكاء العاطفي.
  • الوعي التنظيمي.
  • قيادة المنظمات الذكية عاطفيا.

 

الدورات ذات الصلة