نظرا لأهمية الانتقال من الأساس النقدي إلى الاستحقاق بطريقة سلسة وبسيطة ، توضح هذه الدورة التدريبية أسس الانتقال من النظام النقدي إلى نظام الاستحقاق باستخدام الكمبيوتر.
والمحاسبة على أساس النقد تستند إلى حركة النقد فقط ، ولكن المحاسبة على أساس الاستحقاق تسجل الإيرادات عند تحقيقها والمصروفات عند حدوثها بدلاً من تسجيلها عند استلام أو دفع المبالغ النقدية ذات الصلة ، بالإضافة إلى تسجيل المحاسبة على أساس الاستحقاق للأصول ، الخصوم وحقوق الملكية {الأصول الصافية}.
-
التحول من تطبيق النظام النقدي المعدل إلى نظام الاستحقاق.
-
احصل على مزايا المحاسبة على أساس الاستحقاق.
-
اكتساب أساسيات القياس في المحاسبة.
-
تقييم الأصول الثابتة.
-
إعداد القوائم المالية للوحدات الحكومية
-
تنفيذ تطبيق محاسبة التكاليف في الوحدات الحكومية.
-
المراجعين الداخليين والخارجيين.
-
المحاسبون وموظفو الإدارة المالية المهتمون بإعداد وتحليل البيانات المالية.
-
العاملون في أنشطة تحليل الائتمان في البنوك الذين يشاركون في تحليل البيانات المالية للمنشآت.
-
مسؤول عن متابعة وتحصيل حسابات العملاء.
-
العاملون في مجال التخطيط المالي واعداد الميزانيات.
-
من يجد نفسه في حاجة إلى هذه الدورة ويريد تطوير مهاراته وخبراته.
-
الأساس النقدي {المفهوم - المزايا - العيوب.
-
أساس الاستحقاق {المفهوم - المزايا - العيوب.
-
الأساس النقدي المعدل {المفهوم - المزايا - العيوب.
-
مراحل تطبيق أساس الاستحقاق في الوحدات الحكومية:
-
التطبيق الفوري لأساس الاستحقاق {المزايا - العيوب.
-
التطبيق التدريجي لأساس الاستحقاق {مزايا - عيوب.
-
الطريقة المقترحة لتطبيق أساس الاستحقاق في دولة الإمارات العربية المتحدة.
-
الأصول النقدية.
-
أصول طبيعية.
-
الأصول غير الملموسة.
-
طريقة التكلفة التاريخية معدلة للتغيرات في مستويات الأسعار العامة.
-
طريقة التكلفة الحالية أو أسعار البيع الحالية في السوق.
-
قائمة الدخل.
-
بيان المركز المالي.
-
بيان التدفقات النقدية.
-
التكاليف المشتركة بين الوحدات الحكومية.
-
أسعار نقل الخدمات بين الوحدات الحكومية.
-
نظرية التكلفة للاستخدام.
-
أساليب التدريب:
-
محاضرات نظرية.
-
مناقشة شفوية.
-
لعب الأدوار.
-
التطبيقات والحالات العملية والتمارين.
-